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2025年人民日報社招聘64人公告

發布時間:2024-12-17 15:02:29
  根據事業發展需要,人民日報社2025年度面向國內高校應屆畢業生和海外留學人員公開招聘工作人員64名。現將有關事項公告如下。
 
  一、應聘人員基本條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法和法律法規。
 
  2.政治立場堅定,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
 
  3.熱愛黨的新聞事業,堅持馬克思主義新聞觀,恪守新聞工作者職業道德,擁有高遠的人生和職業理想。
 
  4.國內高校應屆畢業生大學本科生不超過26周歲(1997年12月1日以后出生),碩士研究生不超過30周歲(1993年12月1日以后出生),博士研究生不超過35周歲(1988年12月1日以后出生);海外留學人員不超過35周歲(1988年12月1日以后出生)。
 
  5.具備崗位所需的專業素養和技能條件,其中采編崗位應具有濃厚的寫作興趣和創作愿望,以及較強的文字表達能力。
 
  6.品行端正,遵紀守法,身心健康,無不良從業行為記錄,無參加非法組織、活動及其他不良記錄。
 
  因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員,在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的人員,以及法律法規規定不得聘為事業單位工作人員的其他情形的人員,不得報名應聘。
 
  報名應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
 
  二、招聘范圍
 
  招聘對象須為2025年全國普通高等學校應屆畢業生(含兩年擇業期內未落實工作單位的高校畢業生,不含各類委培生、定向生)或海外留學人員。國內高校應屆畢業生須在2025年7月底前取得學歷學位證書,海外留學人員須在2025年7月底前取得教育部留學服務中心國外學歷認證。崗位要求的專業條件均為報名應聘人員獲得的最高學歷所對應專業。
 
  三、招聘崗位及具體要求
 
  1.京內生源畢業生可報名所有公布崗位,京外生源畢業生可報名京外生源崗位。京內生源指已具有北京市常住戶口的國內高校應屆畢業生,不含北京高校集體戶口。報考非外語專業崗位本科生大學英語四級(CET-4)、研究生大學英語六級(CET-6)成績須在425分以上,報考外語專業崗位考生須具備相應的語言能力水平。其中,報考崗位14、15、18、19、23、28、29、36的畢業生英語條件可適當放寬。
 
  2.海外留學人員可報考崗位14、15、16、28-40,須符合教育部留學服務中心規定的在京就業落戶條件。
 
  3.具體崗位及相關要求詳見招聘崗位信息表。其中,有關崗位專業條件參考教育部公布的專業目錄。
 
  四、招聘流程
 
  發布公告-網上報名-資格審查-筆試-面試-體檢和考察-公示-聘用
 
  五、日程安排
 
  1.報名應聘方式和時間
 
  報名應聘采取網上報名方式進行,報名網站:人民日報社公開招聘網站,地址:http://hr.peopledaily.com.cn。報名應聘人員請在2024年12月11日至2024年12月30日期間登錄報名網站,在線注冊、填報簡歷、簽署誠信承諾書。簡歷照片須上傳本人近期正面免冠證件照,每名考生限報1個崗位,可選擇是否服從崗位調劑(調劑僅限于筆試之前)。報名應聘人員在報社及所屬單位有親屬關系的,需主動在簡歷中填報。
 
  2.資格審查
 
  資格審查工作由人民日報社人事局負責,貫穿公開招聘全過程。根據本公告規定的報名基本條件和招聘崗位要求,對報名申請進行審查。同一崗位通過資格審查人數與該崗位計劃招聘數比例低于5:1的,將視情減少該崗位招聘人數或取消該崗位招聘計劃。取消崗位招聘計劃的,該崗位應聘人員可在筆試開始前改報符合報名資格條件的其他崗位。減少崗位招聘人數或者取消崗位招聘計劃將于筆試前在報名網站公布。
 
  3.筆試
 
  筆試包括通用能力測試(“首輪”)和專業能力測試(“次輪”)。經資格審查合格人選方可參加首輪筆試,然后根據應聘人員所報崗位首輪筆試成績從高到低的順序,按照30:1的比例確定次輪筆試人選(成績并列的一并進入)。兩輪筆試成績總分均為100分,合格分數線均為60分,成績合格者方可進入下一環節。
 
  兩輪筆試均采取線上方式,具體時間、地點及有關事項將在報名網站公布,應聘人員可登錄報名網站或“人民日報社招聘”微信小程序瀏覽詳情,查詢是否進入筆試名單。本次考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。
 
  4.面試
 
  面試包括用人部門(單位)面試(“一面”)和報社統一面試(“二面”)。一面人選根據各崗位筆試成績(首輪筆試成績占50%,次輪筆試成績占50%)從高到低的順序,按照15:1的比例確定(成績并列的一并進入)。二面人選根據各崗位筆試成績和一面成績各占50%匯總后的成績從高到低的順序,按照5:1的比例確定。兩輪面試成績總分均為100分,合格分數線均為60分,成績合格者方可進入下一環節。
 
  面試時間、地點及有關事項將在報名網站公布,報名應聘人員可登錄報名網站或“人民日報社招聘”微信小程序瀏覽詳情,查詢是否進入面試名單。如報名應聘人員放棄面試資格,將按成績從高到低的順序依次遞補。
 
  5.體檢和考察
 
  根據各崗位總成績(筆試成績和一面成績占50%,二面成績占50%)從高到低的順序,等額確定參加體檢和考察的人選。體檢參照現行公務員錄用體檢標準組織實施。按照新時代好干部標準及相關政策規定,根據招聘崗位的資格條件和要求深入開展考察工作,采取審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人選面談等方法進行。人選體檢或者考察不合格的,不予聘用,視情根據總成績從高到低的順序進行遞補。
 
  6.公示
 
  根據體檢結果和考察情況等,擇優確定擬聘用人員,并在“中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺”和“人民日報社公開招聘網站”進行公示。公示期為5個工作日。
 
  7.聘用
 
  公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,經報有關部門備案同意后,按規定辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否辦理聘用手續。新聘用人員按規定實行試用期制度,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
 
  六、有關待遇
 
  崗位1-27的聘用人選與人民日報社簽訂事業單位《聘用合同》并享受相應的薪酬和福利待遇;崗位28-40的聘用人選分別與各社屬企業簽訂《勞動合同》并享受相應的薪酬和福利待遇。
 
  七、其他事項
 
  1.本次公開招聘不接受其他形式報名,招聘相關信息將在人民日報社公開招聘網站和“人民日報社招聘”微信小程序發布(為確保及時收到招聘消息,請允許小程序發送相關通知),請及時關注,并保持通信工具暢通。招聘過程中,將通過“人民日報社招聘”微信小程序、短信、電話等形式通知考試人選,未能進入下一環節的人員,將不再另行通知。
 
  2.報名應聘人員如自愿放棄筆試、面試及后續聘用資格的,請登錄“人民日報社招聘”微信小程序作書面聲明進行確認。
 
  3.報名應聘人員所填簡歷信息應當真實、準確、完整,簡歷一經提交不得修改,信息填寫不清者將被視為無效應聘。對于不如實填報,偽造涂改證件、證明等報名材料,或者以其他不正當手段獲取應聘資格的,在考試體檢考察過程中作弊的,或者有其他違反公開招聘紀律行為的,將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。
 
  4.資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環節發現應聘人員不符合資格條件的,將取消應聘或者聘用資格。
 
  報名咨詢電話:010-65369006、65369751
 
  報名咨詢郵箱:rmrbhr@people.cn
 
  監督舉報電話:010-65368999
 
  本招聘公告由人民日報社人事局負責解釋。報名應聘人員在報名時有任何疑問的,可以通過電話、郵箱和微信服務號“人民日報社招聘”進行咨詢了解。
 
  請掃描下方“人民日報社公開招聘網站”和微信服務號“人民日報社招聘”二維碼關注更多招聘動態。
 
  
 
  人民日報社人事局
 
  2024年12月11日

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